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根據《2017年度安徽省省直事業單位公開招聘人員實施方案》(皖人社秘〔2017〕319號)等有關文件要求，為做好2017年省婦女干部學校公開招聘人員專業測試及有關工作，制定本方案。

     一、資格復審

    （一）資格復審對象

按照筆試成績從高分到低分順序，根據招聘崗位數量，按照5：1的比例確定各招聘崗位參加專業測試的人員名單(名單附后)，并進行資格復審。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業測試人員。

    （二）資格復審時間和地點

    時間：2017年10月31日,上午8:00-12：00,下午2:30-5:30,逾期視為自動放棄。

    地點：安徽省委黨校綜合樓5樓（合肥市屯溪路301號）514室。

    （三）資格復審要求

1．資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書(證明)和報名資格審查表等材料（以上材料需原件及復印件各1份）。其中機關、事業單位在編正式工作人員，還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

2．資格復審必須本人參加，不接受他人代理。

3．凡未在規定時間內進行資格復審或與報考資格條件要求不符以及不能按規定要求提供證件材料的，取消其專業測試資格。由此出現人選缺額的，依筆試成績從高分到低分依次等額遞補。

4．對資格復審合格的報考人員，發給專業測試通知書。

     二、專業測試

實際進入同一種類專業測試的考生僅1人的，提前設定專業測試最低分數線為75分。對專業測試成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。

專業測試采取試講和面試相結合的方式進行，其中試講成績占70%，面試成績占30%。按命題試講，考生準備時間為兩小時（含教案撰寫和備課準備時間）。采取百分制，由7名考官分別打分，去掉最高分和最低分，剩余5人的平均分為專業測試成績。

專業測試時間地點及具體要求另行通知。

    三、成績合成

   報考人員考試最終成績依統考筆試成績與專業測試成績合成確定。其中，統考筆試成績占35%，專業測試成績占65%(計算公式：統考筆試成績÷1.2×0.35+專業測試成績×0.65)。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

     四、體檢和考察

    根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進入體檢、考察對象(如最終成績相同，以專業測試成績得分高者優先)。體檢和考察由省婦聯及省婦干校組織實施。

體檢工作由省婦干校統一安排，按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行，考生自行承擔體檢費用，在指定醫院進行。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學習成績)、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況。同時，核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

對考察、體檢出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

體檢、考察的時間安排另行確定。

    五、公示和簽約聘用

根據招聘公告規定和體檢、考察結果，由省婦干校集體研究確定擬聘人員，并在安徽婦女網和安徽省婦女干部學校網站進行公示，公示期為7天。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，按規定將有關材料報省委組織部辦理聘用報批手續。

     六、組織領導與監督

省婦干校公開招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，專業測試、體檢和考察等各環節工作在省委組織部和省人社廳的監督指導下，由省婦聯及省婦干校按人事考試規定和保密、回避等要求負責組織實施，并接受組織和群眾監督。省婦聯機關紀委將全程參與專業測試工作，并進行現場監督，切實維護招聘工作的嚴肅性和公正性。

聯 系 人：李  靜

聯系電話：0551-62173867

監督電話：0551-62608742

附件：2017年安徽省婦女干部學校招聘人員資格復審人員

                                 安徽省婦女聯合會

                                     2017年10月27日