馬鞍山市殘疾人聯合會招聘派遣制機關工作人員公告
根據《關于核定市直機關直屬事業單位聘用人員指標的通知》(馬機編辦〔2019〕102號)和《市直機關事業單位編外聘用人員管理辦法(試行)》(馬機編辦〔2019〕66號)精神，結合招聘單位實際，現將招聘工作有關事項公告如下：
一、選聘單位及名額
因工作需要，馬鞍山市殘疾人聯合會直屬的馬鞍山市殘疾人康復中心面向社會公開招聘駕駛員(消防員)1名。(具體崗位詳見附件1《崗位計劃表》)。
二、資格條件
符合《崗位計劃表》(詳見附件1)規定的崗位學歷、專業、基層工作經歷等基本條件。
報考人員應同時具有下列條件：
(1)思想政治素質好，遵守憲法和法律，具有良好的品行;
(2)身體健康，具有正常履行職責的身體條件;
(3)《崗位計劃表》中的"30周歲及以下"為"1990年3月16日(含)以后出生";
(4)持有B2及其以上等級的駕駛證、駕齡五年以上、五年內沒有交通事故記錄;有消防崗位工作經歷的優先(需提供相關證明);
具有下列情形的人員，不得報考：
(1)不符合選聘條件要求的人員;
(2)在讀的全日制普通高校學生;
(3)現役軍人;
(4)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(6)法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
三、選聘程序及辦法
選聘工作堅持"公開、平等、競爭、擇優"的原則，考試采取筆試與面試相結合的方式進行，按照發布選聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示與聘用等步驟依次進行。
(一)報名
1. 報名時間：2020年3月16日-2020年3月20日，逾期將不再接受報名。
2. 報名方式：
報名采取網上報名方式。
電子郵件：rlzygszp@163.com
郵件標題：應聘崗位+姓名+手機號碼
3. 報名者須準備材料：
(1)《考生報名登記表》(需粘貼本人免冠彩色照片)。
(2)本人有效居民身份證件、學歷和學位證書、駕駛證、相關證明。
(3)請將以上材料掃描件或拍照(后綴名為.jpg或.JPG)，打包為一份文件上傳。
4. 報名者須提供本人真實材料和真實信息，否則將取消其應聘資格。
5. 所有報名資料恕不退還。
(二)資格審查
1. 資格審查內容主要為：審查考生報名時所提交的相關資料及證書是否符合報考資格條件，是否真實有效。
2. 資格審查結果將在報名結束三個工作日內在馬鞍山人才網(http://www.masrc.com.cn)公布。
(三)考試
考試形式將根據報名人數決定。具體考試時間、地點另行發布公告通知。
1. 報名人數超過30人。
考試采用筆試與面試相結合的方式進行。
(1)筆試內容：公共基礎知識和工作實務。筆試成績滿分100分。
(2)面試。采取結構化面試方式進行，主要測試應聘者的綜合素質、業務素質及心理素質等要素。面試總分為100分。按照考試人數和招聘崗位數5：1的比例，按筆試成績從高分到低分確定面試人選。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。
(3)因自動放棄等原因造成面試人選空缺的，按同崗位筆試成績由高到低依次等額遞補(面試當天放棄的，不再遞補)，實際參加面試人選少于或等于招聘崗位數的，面試成績必須達到60分，否則不予進入體檢和考察環節。面試成績當場宣布。
(4)成績合成。筆試和面試成績按照5：5的比例合成為考試最終成績。上述成績均按百分制折算(計算時保留到小數點后兩位，小數點第三位四舍五入)。最后一名如合成成績相同者，以面試成績高者錄用。
2. 報名人數30人(含30人)以下。
考試將采取面試方式進行，以面試成績高者錄用，如出現成績相同者，進行加試。
(四)體檢與考察
1. 體檢：體檢人選按選聘計劃數，依考試總成績從高到低等額確定。體檢合格人選缺額的，在同職位面試人員中依次等額遞補。體檢參照修訂后的原人事部、衛生部印發的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作規程執行。體檢費用由報考人員自行解決。
2. 考察：體檢合格者，進入考察程序?？疾靸热葜饕☉刚叩恼嗡枷搿⒌赖缕焚|、能力素質、遵紀守法、信用狀況等。
3. 因體檢、考察不合格，或應聘者不參加體檢、考察，出現報考崗位缺額的，在同職位面試人員中依次等額遞補。
4. 體檢工作由馬鞍山市人力資源服務有限公司負責組織實施，考察工作由市殘聯負責組織實施。
(五)公示與聘用
對考試、面試、體檢、考察合格的擬聘用人員，在馬鞍山市人才網公示，時間5天，公示期無異議，履行聘用手續，安排上崗。
四、相關政策和待遇
根據《市直機關事業單位編外聘用人員管理辦法(試行)》文件規定，選聘的聘用人員，由市殘聯負責日常管理。選聘人員與馬鞍山市人力資源服務有限公司簽訂勞務派遣合同，期限一般2年。
市殘聯對選聘人員進行年度考核，考核采取個人述職、民主測評等方式進行;考核結果分為優秀、稱職和不稱職三個等次。對確定為稱職及以上等次的，可根據工作需要進行續聘;對不稱職等次的，予以解聘。發生勞動爭議的按國家有關規定及雙方簽訂的勞務派遣合同或用工協議相關條款執行。
一經聘用，待遇參照市人社局、市財政局會同市委編辦制定的聘用人員工資、獎金、社會保險及住房公積金繳納標準執行。月基礎工資2520元。
五、監督檢查
為增強選聘工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對選聘工作的知情權和監督權，有關紀檢監察部門對選聘工作全過程實行監督檢查。
本《公告》由市殘聯和市人力資源服務有限公司負責解釋。選聘過程中，將及時在馬鞍山人才網公布各個環節相關信息，報考人員可及時查詢。
報名咨詢：0555-2486411 (市人力資源服務有限公司)
監督舉報：0555- 8217892(市殘聯)
(電話自公告發布后啟用，在工作日辦公時間使用)
特此公告
附件1：附件1;崗位計劃表.doc
附件2：附件2：報名登記表.doc
馬鞍山市人力資源服務有限公司
2020年3月16日
來源：http://www.masrc.com.cn/info/showNewsDetail.asp?newsid=5956
