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為提高服務水平，提升市場競爭力，根據安徽省聯社相關制度要求，結合安徽阜南農村商業銀行股份有限公司(以下簡稱“本行”)實際業務需求，現面向社會公開招聘鄉鎮一線柜面人員，特公告如下：

一、招聘計劃

招聘勞務派遣制普通員工20人。

二、招聘條件

1、有良好的政治素質和思想品德，遵紀守法，誠實守

信，無不良行為記錄。

2、認同安徽農金企業文化，具有較強的團隊協作意識，熱愛農村合作金融事業，志愿服務基層。

3、有事業心、進取心，開拓創新意識強，學習能力強，具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。

4、五官端正，身體、心理健康。

5、年齡在25周歲以下(1992年11月1日以后出生)，初始學歷須為普通高等院校全日制統招的專科及以上學歷歷屆畢業生(不含定向委培、各類成人教育、網絡遠程教育、自學考試及其它非全國統招畢業生)，所學專業為經濟、金融、財會、市場營銷、計算機、法律、新聞等專業。

三、招聘程序

本次招聘按如下程序進行：發布招聘公告-網上報名-簡歷篩選-筆試-面試-體檢、政審、公示-崗前培訓-簽約上崗。

1、發布公告：通過本行官網(http://www.fnrcb.net)對外發布招聘信息。

2、報名時間。2017年11月27日-2017年12月1日

3、簡歷篩選：本行經在線審核、篩選簡歷，對符合條件人員進行初步面試，通過初步面試人員才能進入筆試環節(人員名單在官網公布)。最終符合報名條件并允許參加考試的人數不得少于招錄人數的3倍，不足3倍的相應減少招錄人數。參加筆試人員收取考務費100元，并核發準考證。

4、筆試。考卷由安徽省聯社委托有關專業機構進行命題、閱卷和統分。

5、面試。筆試成績公布后，本行按1:1.5比例從高分

到低分的順序確定參加面試人員，并將入圍面試的報考人員

成績在本行官網進行公示(最后一名入圍面試者成績出現并

列，則一并進入面試)，具體面試時間本行另行通知。

6、體檢、政審和公示

按照筆試成績60%，面試成績40%的比例計算統計綜合成績，按綜合成績從高分到低分確定擬錄用人員。擬錄用人員由本行組織到縣級以上醫院按照公務員招錄標準對考生進行體檢。同時，進行社會背景調查并到戶口所在地的派出所進行政審，并請派出所出具文字材料，如因體檢及政審不符合條件，則予以排除并根據綜合成績依次進行遞補選拔。