一、招聘原則

    （一）堅持面向社會、公開招聘。

    （二）堅持公開、平等、競爭、擇優。

    二、招聘崗位和計劃

    2025年計劃引進生殖醫學科胚胎實驗室學科帶頭人1人。

    三、招聘條件

    本次招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

    （一）基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍；

    2.遵守國家憲法和法律；

    3.具有崗位所需的專業條件及其他要求；

    4.具有適應崗位要求的身體條件；

    5.具有國家承認的本科及以上學歷；

    6.年齡在55周歲以下(1970年1月1日及以后出生)。

    （二）具體條件 

    1.正高級職稱，并持有國家級要求的《人類輔助生殖技術實驗室技術人員培訓合格證書》；

    2.胚胎實驗室工作10年以上，熟練掌握胚胎實驗室各項技術操作；

    3.具備胚胎實驗室管理能力。

    （三）有下列情形之一的人員，不得報名：

    1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

    2.現役軍人;

    3.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

    4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

    5.按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；

    6.法律規定不得參加報名或聘用為事業單位人員的其他情形人員。

    四、招聘程序

    （一）報名

    報名采用現場報名或網絡報名的方式進行。應聘人員可現場到亳州市人民醫院組織人事部現場遞交報名材料，或通過發送郵件形式進行報名，將報名資格審查表、學歷學位證書、專業技術職稱證書和業績成果證明等材料發送至郵箱byrsk01@163.com。招聘計劃自發布之日起實施，至人員招聘完成之日止。

    （二）資格初審

    收到應聘人員的報名材料后，我院對應聘人員材料進行資格初審，對符合崗位需求的人員，通知其來院參加面試。資格審查工作貫穿我院招聘工作的全過程，報名人員提供的報名證件等相關材料必須真實有效。招聘過程中，一旦發現應聘人員有弄虛作假情形的，將隨時取消聘用資格。

    (三)面試

    我院組織相關專家成立5人以上考核組。對應聘者進行面試考核，主要考察政治素質、專業知識、學術水平、科研能力、綜合水平等方面。本次招聘不設置開考比例。面試實到人數等于崗位招聘計劃數時，考生面試成績須達到75分，方可進入體檢與考察環節。

    （四）體檢和考察

    根據面試成績，按照招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定體檢考察對象。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規定執行。考察根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

（五）公示聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，報醫院黨委會研究后，在醫院官網公示，時間為5個工作日。同時公布舉報電話，接受社會監督。公示期間發現不符合招聘條件的，取消聘用資格。經公示無異議的，由醫院按規定程序辦理聘用手續。按規定實行試用期制度，試用期包括在勞動合同期限內。試用期考核合格的，予以正式聘用。對市外首次全職來亳工作，符合亳州市招才引智條件的，可以享受人才引進的有關待遇。試用期內考核不合格的，取消聘用。

五、監督檢查

為增強招聘工作的公開性和透明度，市紀委監委駐市衛生健康委紀檢監察組、醫院紀委對招聘工作實行全過程監督，監督電話0558-5608752，0558-5675755。

六、有關事宜

（一）聯系方式

政策咨詢：0558-5675122、0558-5675587

上述信息咨詢于正常辦公時間使用。

（二）亳州市人民醫院有權對本次招聘享有最終解釋權。

（三）相關招聘工作信息，將及時在亳州市衛生健康委網站和亳州市人民醫院網站上公布，請報名人員登錄查詢。

附件

亳州市人民醫院高層次人才報名資格審查表