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2020年亳州渦陽縣遴選城區中小學教師160人公告
發布時間:2020-07-22 13:24:19    |    發布人: 博學教育    |    點擊次數: 1738

渦陽縣2020年公開遴選城區中小學教師公告

為解決縣城學校教師缺編問題,促進城鄉教師交流,根據省市有關文件精神,2020年渦陽縣城區義務教育階段學校面向農村學校公開遴選教師160名,現公告如下:

一、遴選原則

堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。

二、遴選崗位計劃

公開遴選教師160名,其中初中教師40名,小學教師120名(詳見附件1《渦陽縣2020年公開遴選城區中小學教師崗位一覽表》)。

三、遴選條件

(一)報考人員應具備下列資格條件:

1.在編在職中小學教師須在本縣農村基層學校入編滿4年及以上。

2.熱愛教育事業,遵紀守法,具有良好的職業道德,身體健康。

3.年齡在40周歲以下(含40周歲,1979年7月27日以后出生)。取得省、市級特級教師、學科帶頭人、骨干教師、教壇新星以及具有高級教師職稱的人員,年齡放寬至45周歲(含45周歲,1974年7月27日以后出生)。

4.報考初中崗位的教師須具有本科及以上學歷,報考小學崗位的教師須具有專科及以上學歷。

5.具備相應的教師資格。

6.近三年年度考核結果均為合格及以上等次。

7.符合上述遴選條件,且獲得市級及以上特級教師(或藥都名師),申請報考與現任教同學段崗位人員免予面試,直接進入考察環節。

(二)具有下列情形之一的,不得報考:

1.黨紀處分影響期內,政紀處分未解除的;

2.有違法違紀行為正在被審查的;

3.受過刑事處罰的;

4.違反競崗紀律,弄虛作假的;

5.在現任教學校近三年內由于自身原因不能滿工作量的;

6.因工作不力、不能勝任被學校停課或被解除班主任及其他職務的;

7.師德師風考核不合格的;

8.其他情形不宜遴選的。

四、遴選程序

按照發布公告、報名及資格審查、面試、考察、公示、選崗和聘用等程序進行。

(一)發布公告

遴選公告及各環節信息通過渦陽縣人民政府政務公開網站(http://gyxxgk.bozhou.gov.cn/縣教育局/教育信息/義務教育/教師管理)向社會統一發布。

(二)報名及資格審查

報名及資格審查由縣人社局會同縣教育局在紀檢部門監督下組織實施。

1.采用現場報名方式,地點為渦陽縣教育局人事股。報名時間為7月27日至7月31日,逾期不予報名。

報名時應提供以下證件、材料:本人有效居民身份證、學歷證書、教師資格證和遴選條件要求的其他相關材料(原件及復印件),近期免冠正面小2寸彩色照片2張,學區中心學校校長簽字并加蓋學校公章的《渦陽縣2020年公開遴選中小學教師申請表》(從渦陽縣人民政府政務公開網站下載后用A4紙打印)。

2.報考人員報名時現場接受資格審查。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經查實,即取消考試、聘用等資格,同時還將依據《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》予以處理,并計入個人師德誠信檔案。

3.每人限報一個崗位,已報名并通過資格審查的,不得改報其他崗位。

4.合格報考人數與遴選崗位計劃數比例應不低于2:1,不足開考規定比例的,經核準,減少或取消該崗位選調計劃數,如因不能開考被取消崗位計劃的,允許取消崗位的報考人員改報符合條件的其它崗位。

(三)面試

面試工作由縣人社局會同教育局組織實施。

面試采取無生上課方式進行,面試內容為所報學段學科現行課本內容(不指定具體版本),分值為100分。面試成績現場公布。

面試時間、地點另行通知。

設定面試最低控制合格分數線為60分,面試成績達到60分及以上的報考人員,方可進入下一環節。

根據遴選計劃數和報考人員面試成績,從高分到低分,按照1:1的比例確定考察對象。面試成績并列的,按面試成績中“教學內容”要素成績高低順序排序;“教學內容”要素成績仍相同的,按“教學方法與技能”要素成績高低順序排序;“教學方法與技能”要素成績仍相同的,一并確定為考察對象。

(四)考察

考察工作由縣人社局會同縣教育局組織實施。主要是對入圍人員政治思想、道德品質、遵紀守法、工作能力及教育教學業績等方面實施考察。因考察不合格而出現的崗位缺額不再遞補。

(五)公示

考察合格人員列為擬遴選人員,在渦陽縣人民政府政務公開網站公示,公示時間7天,經公示無異議或公示結果不影響遴選的,按規定進入選崗程序。

(六)選崗

擬遴選人員,按同類崗位面試成績由高分到低分依次選崗。符合遴選免試條件并通過考察的人員優先選崗。

(七)聘用

遴選人員由縣人社局、教育局、編辦、財政局按有關規定辦理相關手續,遴選人員已取得專業技術任職資格的,由調入學校根據專業技術崗位設置情況,在崗位設置范圍內,按照公正、平等、競爭、擇優的原則予以聘用。

五、工作要求

(一)加強組織協調。為確保遴選工作的順利實施,成立渦陽縣中小學教師遴選工作領導小組,各成員單位明確職責分工,密切協作配合,精心組織實施,實行遴選工作負責制、保密工作責任制和責任追究制。

(二)強化過程監督。縣紀委監委對遴選工作實行全過程監督,增強遴選工作的公開性和透明度,保障報考者和社會各界對遴選工作的知情權、參與權和監督權,并加大對遴選違紀案件的查處力度,發現弄虛作假等違紀行為,按有關規定嚴肅處理,確保遴選工作公平、公正。

(三)嚴格責任追究。報考人員必須嚴格執行考試考察中的各項紀律規定,若違規違紀,將取消遴選資格并追究相關責任,記入個人師德師風誠信檔案,且5年內不準參加同類型考試。從事遴選工作的人員,必須堅持原則,清正廉潔,公道正派,依法辦事,違規違紀將給予嚴肅處理。

考務及政策咨詢電話: 0558-7223817(渦陽縣教育局)

0558-7217535(渦陽縣人社局)

監督舉報電話:0558-7211160(縣紀委監委派駐教育局紀檢組)

上述電話于正常辦公時間使用。

本公告由縣遴選工作領導小組辦公室負責解釋。

渦陽縣中小學教師遴選工作領導小組

2020年7月22日

 

來源:http://gyxxgk.bozhou.gov.cn/OpennessContent/show/1347552.html

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